Моя команда подбирает в онлайн-школы, экспертам, консалтерам лучших маркетологов-смысловиков и проджектов, а также операционных директоров

Линейный специалист (копирайтер и прочие специалисты) — 40 000 ₽
Маркетолог/Смысловик — 60 000 ₽
Операционный директор — 80 000 ₽
Когда идей много, а «рук» не хватает — к нам обращаются топовые Эксперты и школы, чтобы собрать оптимальную профи команду
Качество. Гарантия. Сотрудничество по принципу win-win
Качество. Гарантия. Сотрудничество по принципу win-win

А самое главное, онлайн — школы просят нас поставить навыки маркетинга своим сотрудникам — и мы это тоже делаем

А самое главное, онлайн — школы просят нас поставить навыки маркетинга своим сотрудникам — и мы это тоже делаем

Не знаете, какой специалист нужен вам в команду?

Понимаете, что нуждаетесь в хорошем специалисте, но не можете сформулировать, какой конкретно функционал вам необходимо делегировать?

Пройдите экспресс-консультацию с виртуальным помощником

Не знаете, какой специалист нужен вам в команду?

Понимаете, что нуждаетесь в хорошем специалисте, но не можете сформулировать, какой конкретно функционал вам необходимо делегировать?

Пройдите экспресс-консультацию с виртуальным помощником

Откуда у Полины и её команды компетенции HR

  • Я готовлю лучших смысловиков на рынке. Они умеют делать прогревы, обеспечивать всю смысловую нагрузку на запуске, создавать новые продукты, писать вебинары, рассылки и всё, что связано с текстом и смыслами и т. д.
  • Также, с 2023 года, мы ставим навык аналитики нашим спецам-маркетологам. Т. е. наши маркетологи — это не «творческие гуманитарии», а прожжённые цифрами маркетологи, которые соединяют аналитику и прогрев
  • Мои смысловики создают прекрасную продуктовую линейку с высоким LTV: просто однажды купив продукт, клиенты эксперта покупают, покупают и покупают — это основа прибыльности любого экспертного бизнеса
  • Имея опыт построения команды и параллельных запусков, мы умеем нанимать управленцев всей машины, которая уже у вас есть или которую вы хотите создать

Откуда у Полины и её команды компетенции HR

  • Я готовлю лучших смысловиков на рынке. Они умеют делать прогревы, обеспечивать всю смысловую нагрузку на запуске, создавать новые продукты, писать вебинары, рассылки и всё, что связано с текстом и смыслами и т. д.
  • Также, с 2023 года, мы ставим навык аналитики нашим спецам-маркетологам. Т. е. наши маркетологи — это не «творческие гуманитарии», а прожжённые цифрами маркетологи, которые соединяют аналитику и прогрев
  • Мои смысловики создают прекрасную продуктовую линейку с высоким LTV: просто однажды купив продукт, клиенты эксперта покупают, покупают и покупают — это основа прибыльности любого экспертного бизнеса
  • Имея опыт построения команды и параллельных запусков, мы умеем нанимать управленцев всей машины, которая уже у вас есть или которую вы хотите создать

С какими запросами
можно обратиться?

1
2
3
Поиск специалиста в любую оргструктуру - от индивидуальной работы с Экспертом до крупной онлайн-школы
Поиск специалиста со своей командой
Анализ того, какой человек вам действительно нужен в команду - какой функционал специалиста «разгрузит вас» и подарит свежий взгляд вашему Бизнесу

Полина, почему так дешево?

Всего лишь 40, 60 и 80 тыс. рублей за такую голову?

Это стоит в разы дороже на рынке, а ищут обычно не тех.


Всё просто. Я поднимаю чек постепенно, с тотальной уверенностью в работе своей команды и делая кейсы. Этот сайт и направление работает пока чисто по сарафанке.


И растет хорошо.


В ваших интересах не тормозить и заходить к нам в работу, пока цена для вас такая.

Полина, почему так дешево?

Всего лишь 40, 60 и 80 тыс. рублей за такую голову?

Это стоит в разы дороже на рынке, а ищут обычно не тех.


Всё просто. Я поднимаю чек постепенно, с тотальной уверенностью в работе своей команды и делая кейсы. Этот сайт и направление работает пока чисто по сарафанке.


И растет хорошо.


В ваших интересах не тормозить и заходить к нам в работу, пока цена для вас такая.

Уже несколько лет мы размещаем наших учеников во внутренней базе, с марта к нам регулярно обращаются Эксперты. В чем здесь выгода для вас? Любой выпускник наших программ мастерски владеет технологией маркетинговых Смыслов, которая влияет на конверсии в исполнении любого функционала.


Но если вы не находите подходящего специалиста среди наших выпускников, мы расширяем радиус поиска.

Уже несколько лет мы размещаем наших учеников во внутренней базе, с марта к нам регулярно обращаются Эксперты. В чем здесь выгода для вас? Любой выпускник наших программ мастерски владеет технологией маркетинговых Смыслов, которая влияет на конверсии в исполнении любого функционала.


Но если вы не находите подходящего специалиста среди наших выпускников, мы расширяем радиус поиска.

ПОДРОБНЕЕ О СОТРУДНИЧЕСТВЕ НАШИМИ СЛОВАМИ:

ПОДРОБНЕЕ О СОТРУДНИЧЕСТВЕ НАШИМИ СЛОВАМИ:

Оставляйте заявку, и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляйте заявку, и мы свяжемся с вами в ближайшее время

Как проходит наше сотрудничество?

Шаг 1
Связываетесь с рекрутером и заполняете анкету
Шаг 2
Составляем договор, вы вносите оплату, мы встречаемся на первичном созвоне с обсуждением деталей
Шаг 3
Мы составляем вакансию и предоставляем ее вам на согласование
Шаг 4
Мы предоставляем список кандидатов с емким резюме по ним
Шаг 5
Организовываем встречу: HR + кандидат + вы(заказчик)
Шаг 6
В случае, если вас не удовлетворяет выбор кандидата, организовываем встречу с другим
Шаг 7
Мы связываем вас с кандидатом, и вы начинаете работу
Шаг 8
На протяжении месяца мы обращаемся к вам и специалисту за обратной связью, чтобы учесть все оговорённые нюансы работы

Как проходит наше сотрудничество?

Шаг 1
Связываетесь с рекрутером и заполняете анкету
Шаг 2
Составляем договор, вы вносите оплату, мы встречаемся на первичном созвоне с обсуждением деталей
Шаг 3
Мы составляем вакансию и предоставляем ее вам на согласование
Шаг 4
Мы предоставляем список кандидатов с емким резюме по ним
Шаг 5
Организовываем встречу: HR + кандидат + вы(заказчик)
Шаг 6
В случае, если вас не удовлетворяет выбор кандидата, организовываем встречу с другим
Шаг 7
Мы связываем вас с кандидатом, и вы начинаете работу
Шаг 8
На протяжении месяца мы обращаемся к вам и специалисту за обратной связью, чтобы учесть все оговорённые нюансы работы

Что мы делаем без вашего участия?

Длительность полного сотрудничества с учетом подбора кандидатов — до 21 рабочего дня.
  • Анализируем рынок и определяем, какой кандидат подходит вам больше всего. Учитываем прошлый опыт кандидатов, чтобы найти действительно опытных сотрудников и отсеять нерелевантных.

  • Связываемся с кандидатами и проводим первичное собеседование, чтобы обеспечить вас дополнительным уровнем качества услуг.

  • Составляем тестовое задание при необходимости.

  • Контролируем все процессы.

Что мы делаем

без вашего участия?

Длительность полного сотрудничества с учетом подбора кандидатов — до 21 рабочего дня.
  • Анализируем рынок и определяем, какой кандидат подходит вам больше всего. Учитываем прошлый опыт кандидатов, чтобы найти действительно опытных сотрудников и отсеять нерелевантных.

  • Связываемся с кандидатами и проводим первичное собеседование, чтобы обеспечить вас дополнительным уровнем качества услуг.

  • Составляем тестовое задание при необходимости.

  • Контролируем все процессы.

Какие специалисты

уже нашли свою команду?

Какие специалисты

уже нашли свою команду?

Рынок гораздо шире, чем перечисленные направления исполнителей.

Если вы не увидели в этом списке того, кого ищете, свяжитесь с нами, и мы определим

общие возможности.

Рынок гораздо шире, чем перечисленные

направления исполнителей.

Если вы не увидели в этом списке того, кого ищете, свяжитесь с нами, и мы определим

общие возможности.

Истории людей.

Отзывы тех, кто уже сотрудничал с нами

Истории людей.

Отзывы тех, кто уже сотрудничал с нами

Создатель программ для Маркетологов и Экспертов
@fr.appe
Аполлинария Фролова

МЫ В ЛИЦАХ

  • ТОП Маркетолог-Смысловик с 13-летним опытом
  • Автор программ «Профессия Маркетолог-Смысловик» и «Маркетинг для Экспертов»
  • Более 400 часов индивидуальных консультаций и наставничества
  • Самостоятельно выстроила связку маркетинга и отдела продаж
  • Создатель и автор популярных блогов о digital маркетинге, продажах, онлайн-профессиях с аудиторией более 90 тысяч человек
  • 4000 выпускников образовательных программ для маркетологов и экспертов
  • Одна из самых сильных команд на рынке с системной организацией
Кто подбирает лучших сотрудников в ваши команды
HR-специалист
Колесова Юлия
  • Более 5 лет в онлайн-образовании и HR
  • Работает с крупными онлайн-школами в Ed Tech HR - специалистом и рекрутером
  • Ведёт карьерные консультации по профориентации и поиску работы
  • Отвечает за проведение крупных офлайн встреч и выездов удаленных команд
3 тарифа сотрудничества
Тариф 3
Тариф 1
Тариф 2
SMM, Сторисмейкер, Специалист по трафику, Ассистент, Бухгалтер, Юрист, Дизайнер, Технический специалист, Менеджер по продажам, Ваш вариант
Смысловики
Маркетолог, Смысловик, Сценарист прогревов, Методолог
Руководящие должности
80 000 ₽
Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела маркетинга, Операционный директор, Финансовый директор, Главный бухгалтер, Проджект, Ваш вариант
60 000 ₽
Линейные сотрудники
40 000 ₽
Если у вас остались вопросы:
Если у вас остались вопросы:

Ваши возможности:

Ваши возможности:

Определить с помощью виртуального помощника, какой специалист вам нужен в команду
Оставить заявку на наше сотрудничество, обсудить все тонкости и детали на консультации с HR-специалистом.

Мы свяжемся с вами в течение 5 рабочих дней.
Изучить нашу базу выпускников, чтобы сократить путь сделки
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies
Принять
ИП Фролова Аполлинария Сергеевна
ИНН: 504214970695 / ОГРНИП: 319774600057532
Банк: Поволжский филиал АО "Райффайзенбанк"
Номер счета: 40802810923000029311
БИК: 042202847
Мои соцсети:
* Instagram принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией и запрещенной в РФ
Связаться с куратором по обучению
© Все права защищены
Лицензия на осуществление образовательной деятельности №Л035-01298-77/00659053 от 22 июня 2023